会社の経営がオープンなので、自分の参加しているプロジェクトの売上数字はもちろん、関連性のある開発の進捗状況まで内容が把握できるのが当社の良さ。月次の数字や状況を見て先輩からアドバイスがもらえるので、他で聞くような孤独を感じることもありません。
また、万が一仕事で問題があったとしても、幹部から指示されるのではなくどう対処していきたいか意見をいい、納得するまで話し合います。自分で考え行動できるので、いい意味で緊張感がありますね。プロジェクトを成功に導いていけるこの環境やシステムは、そうないと思います。
 
 転職者が当社に来てまず驚くのは、充実した研修制度です。全くの未経験の私が3年でリーダーになれたのもある意味この研修や勉強会のおかげです。私の場合最初の2年間は、研修や勉強会に率先して出席し勉強しました。たまたま同年代が多くそれぞれ 得意分野が違ったので、自然とお互いに教え合いながら新しい言語を習得していましたが、社内研修の進め方もこれに近いものがあります。 当社の開発スタイルは、言語・分野を選ばないマルチプラットフォームでの活躍です。お互いの技術を共有し、自分の開発領域を広げています。
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